Els líders culturalment competents lideren amb els valors de la democràcia, la diversitat, l'equitat i la justícia social. En una organització, hi ha una eficàcia col·lectiva en acció. Penseu en un districte escolar ple de directors culturalment competents.
Per què és important Lindsey un lideratge culturalment competent?
Els elements de la pràctica culturalment competent ofereixen punts de referència amb els quals podeu calibrar el vostre comportament de lideratge. … L'escala de receptivitat de la competència cultural us ajudarà en el vostre propi aprenentatge.
Quines són les qualitats d'un educador culturalment competent?
L'educadora culturalment competent és conscient de la seva pròpia cultura i de l'efecte que pot tenir en la gent de la seva escola. Aprèn sobre la cultura de l'organització i les cultures dels estudiants, i s'anticipa com interactuaran, entren en conflicte i es milloraran mútuament.
Quin és un exemple de competència cultural?
Per al personal classificat, la competència cultural també inclou la capacitat per donar suport a, ajudar i interactuar amb diversos estudiants i treballar amb èxit amb companys de diverses cultures. Aquest coneixement pot afectar l'accés dels estudiants, els serveis als estudiants i la creació d'un entorn acollidor i respectuós.
Quin dels elements següents contribueix a ser culturalment competent?
Cincelements essencials contribueixen a la capacitat de ser més competent culturalment, que inclouen: Valorar la diversitat . Tenir la capacitat d'autoavaluació cultural . Ser conscient de la dinàmica inherent a la interacció de les cultures.
