Els sol·licitants de feina poden sol·licitar llocs de treball específics a través de l'agència de personal o simplement poden contactar amb l'agència de personal que busquen feina. L'agència entrevista els demandants de feina i els col·loca en llocs adequats. Normalment, l'agència paga al candidat seleccionat perquè treballi per a l'empresa client.
Com funcionen les agències de mà d'obra?
Les agències de contractació, també conegudes com a empreses d'ocupació ajuden a fer coincidir les ofertes de feina amb els candidats adequats. Aquestes empreses treballen directament amb altres empreses per oferir la millor adaptació als seus llocs vacants. … Un cop seleccionat un candidat, el guien i li proporcionen consells per preparar-se per a l'entrevista.
Quant guanyen les agències de personal per empleat?
Quant cobra una agència de personal? Les agències de personal solen cobrar 25% al 100% del salari de l'empleat contractat. Així, per exemple, si vostè i l'agència de personal heu acordat un benefici del 50% i el nou empleat guanya un sou de 10 dòlars per hora, pagareu a l'agència 15 dòlars per hora pel seu treball.
Les agències de treball realment ajuden?
Una Agència d'Ocupació ajudarà a qualsevol cercador d'ocupació, però és més probable que els treballadors no qualificats puguin obtenir un paper a través d'ells. Per tant, en general, si busqueu una posició per a la qual tingueu experiència i habilitats, una agència de contractació és la vostra millor aposta.
Com puc crear una agència de mà d'obra?
Tràmits legals
- Pas 1: registreu-vosla teva companyia. El primer pas és registrar la vostra empresa. …
- Pas 2: registreu-vos amb el GST i diversos règims governamentals. Després de registrar l'empresa, el següent pas és fer els registres necessaris. …
- Pas 3: llicència de l'agència de contractació (RA).
